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Gesundheits- und Krankenpfleger*in als Dauernachtwache 17.06.2022 Universitätsmedizin der Johannes Gutenberg-Universität Mainz Mainz
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Informationen zur Anzeige:

Gesundheits- und Krankenpfleger*in als Dauernachtwache
Mainz
Aktualität: 17.06.2022

Anzeigeninhalt:

17.06.2022, Universitätsmedizin der Johannes Gutenberg-Universität Mainz
Mainz
Das Zentrum für Kardiologie sucht zum nächstmöglichen Zeitpunkt:

Gesundheits- und Krankenpfleger*in (m/w/d) als
Dauernachtwache

Ihre Aufgaben

  • Konzeptionelle, leitlinienorientierte und evidenzbasierte Pflege von Patienten
  • Pflegerische Versorgung und Betreuung von Patienten vor und nach kardiologischen Interventionen
  • Telemetrie Überwachung
  • Assistenz bei Notfällen
  • Pflegedokumentation
  • Psychosoziale Betreuung von Patienten

Ihr Profil

  • Abgeschlossene Ausbildung als Gesundheits- und Krankenpfleger*in (m/w/d)
  • Interesse an kardiologischen Krankheitsbildern
  • Bereitschaft zur fachlichen Fort- und Weiterbildung
  • Gewissenhafte und verantwortungsvolle Arbeitsweise in einem multiprofessionellen Team
  • Belastbarkeit, Flexibilität und Engagement

Wir bieten Ihnen

  • Voll- und Teilzeitbeschäftigung
  • Mitarbeit in einem sympathischen und wertschätzen-den Umfeld
  • Interne sowie externe Fort- und Weiterbildungsmöglich-keiten
  • Vergütung gemäß Haustarifvertrag entsprechend Ihrer Qualifikation sowie zusätzliche Altersversorgung und Sozialleistungen
  • 300 € Pflegezulage monatlich ab dem 2. Beschäftigungsjahr sowie zusätzliche freie Tage bei Arbeitsüberlastung (Entlastungstarifvertrag)
  • Zahlreiche Mitarbeiter-Angebote wie z.B. Jobticket, Fahrradleasing und Teilnahme an Vorteilsprogrammen
  • Kinderbetreuungsmöglichkeit
  • Sehr gute Verkehrsanbindung

Kontakt

UNIVERSITÄTSMEDIZIN
der Johannes Gutenberg-Universität Mainz
Zentrum für Kardiologie
Ihre Ansprechpartnerin bei fachlichen Fragen ist
Frau G. Maas, Tel.: 06131 17-5354.

Referenzcode: 50139478
www.unimedizin-mainz.de  Bei entsprechender Eignung werden schwerbehinderte Bewerber*innen (m/w/d) bevorzugt berücksichtigt.

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