Jobs in Banken und Finanzdienstleistungen in Tübingen

Mit direkter Berichtslinie an den Geschäftsführer Marktfolge: Fachliche und disziplinarische Führung und Weiterentwicklung der Mitarbeiter in der Kreditabteilung inkl. der Einschätzung des Weiterentwicklungsbedarfs Disponierung bzw. Steuerung des Arbeitsaufkommens im Kredit-Team Erarbeitung von Kreditanalysen und -voten sowie Prüfung und Überwachung der Kreditwürdigkeit von Kunden Entscheidung über Kreditanträge im Rahmen der jeweiligen Kompetenzregelungen bzw. Vorbereitung für Entscheidungen durch die Geschäftsführung und weitere Gremien Weiterentwicklung von Strukturen, Prozessen und Standards in der Kreditabteilung zur fortgesetzten Steigerung der Qualität und Produktivität von Kreditentscheidungen Einhaltung der intern definierten Prozesse und Regeln Fachlicher Ansprechpartner (m/w/d) für andere Abteilungen und Prüfer Einarbeitung neuer Mitarbeitender, auch aus anderen Abteilungen