HR-Generalist / stellvertretender Personalleiter (m/w/d)

90425 Nürnberg (Stadt), 90403 Nürnberg
25.04.2019

Daten dieser Anzeige

Job-ID: 010115880
HR-Generalist / stellvertretender Personalleiter (m/w/d)

H-O-T Härte- und Oberflächentechnik GmbH & Co. KG

Germany

jobs@hot-online.de

Weiterentwicklung und Digitalisierung des Personalwesens Beratung und Betreuung der Führungskräfte und Mitarbeiter in allen Personal­angelegenheiten Bewerbermanagement Organisation und Koordinierung von Personal­entwicklungs­maßnahmen Verantwortung für die Erstellung der monatlichen Verdienst­abrechnung für 450 Mitarbeiter Personalkostencontrolling Abwicklung der allgemeinen Personaladministration und des Vertragswesens Mitarbeit bei Sonderprojekten Reporting an die Geschäftsleitung Ansprechpartner (m/w/d) für Behörden und Betriebsprüfungen

H-O-T bietet High-Tech-Know-how in den Bereichen Härte­technik, Nitrier­technik und Beschichtungs­technik. Präzisions­werkzeuge sowie hochwertige Bauteile werden mit ver­schiedenen, u.a. H-O-T-paten­tierten, Veredelungs­prozessen optimiert, deren Leistungs­fähig­keit erhöht und die Lebens­dauer deutlich verlängert. H-O-T bietet High-Tech-Know-how in den Bereichen Härte­technik, Nitrier­technik und Be­schichtungs­technik. Präzisions­werk­zeuge sowie hochwertige Bauteile werden mit verschiedenen, u.a. H-O-T-patentierten, Ver­edelungs­prozessen optimiert, deren Leistungs­fähigkeit erhöht und die Lebensdauer deutlich verlängert. Gestalten Sie Ihre Zukunft mit einem starken und verlässlichen Partner an Ihrer Seite - mit uns! Es erwartet Sie ein unbefristetes Arbeits­verhältnis in einem zukunfts­sicheren Familien­unternehmen. Als innovativer Arbeit­geber bieten wir Ihnen ein spannendes und abwechslungs­reiches Aufgaben­feld sowie die Möglichkeit, sich stets weiter­zu­entwickeln. Für unsere Zentrale in Nürnberg suchen wir im Zuge der Nachfolge einen HR-Generalisten / stellvertretenden Personalleiter (m/w/d) Abwechslungsreiche Aufgaben: Weiterentwicklung und Digitalisierung des Personalwesens Beratung und Betreuung der Führungskräfte und Mitarbeiter in allen Personal­angelegenheiten Bewerbermanagement Organisation und Koordinierung von Personal­entwicklungs­maßnahmen Verantwortung für die Erstellung der monatlichen Verdienst­abrechnung für 450 Mitarbeiter Personalkostencontrolling Abwicklung der allgemeinen Personaladministration und des Vertragswesens Mitarbeit bei Sonderprojekten Reporting an die Geschäftsleitung Ansprechpartner (m/w/d) für Behörden und Betriebsprüfungen Ihr Profil: abgeschlossene kaufmännische Ausbildung mit Weiterbildung im Personalwesen mehrjährige Berufserfahrung im Personalwesen fundierte Kenntnisse im Arbeitsrecht, Lohnsteuerrecht und Sozial­versicherungs­recht sowie in der Entgelt­abrechnung sind Grundvoraussetzung sehr gute Kommunikations-, Kontakt- und Konfliktfähigkeit Führungserfahrung ist von Vorteil Organisationstalent, Eigeninitiative und Teamfähigkeit hohe Dienstleistungsorientierung und soziale Kompetenz gute Englischkenntnisse Wir bieten: eine gründliche Einarbeitung an Ihrem Arbeitsplatz hochinteressante Tätigkeiten in einem Familienunternehmen einen verantwortungsvollen Aufgabenbereich und eigenständiges Arbeiten die Übernahme der Personalleiterfunktion in zwei bis drei Jahren gute Zukunftsaussichten Sie sind eine routinierte, engagierte Persönlichkeit mit verbindlichem Auftreten? Dann freuen wir uns auf Ihre Bewerbungs­unterlagen mit Angabe Ihrer Gehalts­vorstellung und eines möglichen Eintritts­termins - gern in elektronischer Form. H-O-T Härte- und Oberflächentechnik GmbH & Co. KG Personalabteilung Kleinreuther Weg 118 D-90425 Nürnberg Tel.: 0911 36014-1031 www.hot-online.de jobs@hot-online.de

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