Niederlassungsleiter Kontraktlogistik (m/w/d)

59368 Werne
16.04.2021

Daten dieser Anzeige

Job-ID: 021261245
Niederlassungsleiter Kontraktlogistik (m/w/d)

Hellmann Worldwide Logistics

Germany

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Führung des Standortes und des Gesamtbetriebes über alle Schichten Personalführung von bis zu 60 kaufmännischen und gewerblichen Mitarbeitern (m/w/d) plus Zeitarbeitspersonal Maßgebliche Mitwirkung bei der Implementierung des Standortes und dem Aufbau von effizienten Arbeitsabläufen Übernahme der Kosten-, Ergebnis- und Budgetverantwortung Aktive Begleitung der Startphase durch eine Konkretisierung der Aufgabenpakete und den Aufbau eines motivierten Teams Verantwortung für die ständige Optimierung und Weiterentwicklung der Arbeitsprozesse, Ergebnisse und der Qualität Betreuung und Weiterentwicklung des Kunden Ansprechpartner (m/w/d) zu in- und externen Schnittstellen Direkte Berichtslinie an den Area Manager NRW

Hellmann Worldwide Logistics, Werne, DE Gehalt vertraulich Im Rahmen eines Standort-Neubaus entsteht derzeit in Werne bei Dortmund ein Kontraktlogistikzentrum, in dem wir die logistische Abwicklung für unseren Kunden WILO SE, einem der weltweit führenden Premiumanbieter von Pumpen und Pumpensystemen, durchführen werden. Ob strategische Ausrichtung oder operatives Tagegeschäft - bei uns sind Sie mittendrin und können die Prozesse von vornherein mitgestalten. Zusammen mit Ihnen sind wir bestrebt, die Anliegen unseres Kunden bestmöglich und nachhaltig umzusetzen. Hellmann Worldwide Logistics hat sich seit seiner Gründung 1871 zu einem der großen internationalen Logistik-Anbieter entwickelt. Werden auch Sie ein Teil unserer Familiengeschichte. Standort: Werne / Referenz-Nr.: 2100004A Die Position ist unbefristet zu besetzen. Zu Ihren Aufgaben gehören: Führung des Standortes und des Gesamtbetriebes über alle Schichten Personalführung von bis zu 60 kaufmännischen und gewerblichen Mitarbeitern (m/w/d) plus Zeitarbeitspersonal Maßgebliche Mitwirkung bei der Implementierung des Standortes und dem Aufbau von effizienten Arbeitsabläufen Übernahme der Kosten-, Ergebnis- und Budgetverantwortung Aktive Begleitung der Startphase durch eine Konkretisierung der Aufgabenpakete und den Aufbau eines motivierten Teams Verantwortung für die ständige Optimierung und Weiterentwicklung der Arbeitsprozesse, Ergebnisse und der Qualität Betreuung und Weiterentwicklung des Kunden Ansprechpartner (m/w/d) zu in- und externen Schnittstellen Direkte Berichtslinie an den Area Manager NRW Das bringen Sie mit: Sie sind Lager- und Kontraktlogistiker (m/w/d) aus Überzeugung und wollen Ihre bisherigen Erfahrungen in einem Neuprojekt beweisen Sie können einen relevanten Studienabschluss, einschlägige Berufserfahrung sowie nachweisliche Erfolge im Bereich der (Kontrakt-)Logistik vorweisen Sie bringen Führungserfahrung von gewerblichen Teams in genanntem Umfang mit und haben diese idealerweise in Aufbauphasen bzw. Veränderungsprozessen erprobt Ihre Kenntnisse im Bereich Kennzahlen und betriebliche Auswertungen sind versiert Sie arbeiten zielorientiert und strukturiert und bringen die Themen auf den Punkt Sie sind belastbar und kommunikationsstark im Innen- und Außenverhältnis Sie zeigen ein souveränes Auftreten und Durchsetzungsvermögen Sichere Englischkenntnisse setzen wir voraus Idealerweise verfügen Sie über Erfahrung im Bereich Lean Management/ KVP und über Kenntnisse in SAP EWM, LFS/400 und dem MS Office-Paket Diversität und Chancengleichheit sind fest verankerte Grundsätze unserer Firmenphilosophie. Bewerber (m/w/d) mit Schwerbehinderung werden bei gleicher Eignung bevorzugt berücksichtigt. Das bieten wir Ihnen: Ein leistungs- und erfolgsorientiertes Umfeld mit allen Vorteilen eines Familienunternehmens. Über markt- und leistungsgerechte Vergütung bieten wir Ihnen neben flexiblen Arbeitszeitmodellen auch Homeoffice und gezielte Weiterbildungsmöglichkeiten. Darüber hinaus zusätzliche Leistungen wie ein betriebliches Gesundheitsmanagement, Vermögenswirksame Leistungen, eine betriebliche Altersvorsorge, standortspezifische Angebote und vieles mehr. Mit kontinuierlichen Trainings und Coachings on the Job fördern wir Ihre individuelle Weiterentwicklung bei Hellmann. Es erwarten Sie eine offene Feedbackkultur, flache Hierarchien sowie motivierte Teams, die sich auf Ihre Unterstützung freuen. Sie haben noch Fragen zur Stelle: Diese beantwortet Ihnen gern unser Hellmann Personalwesen, Telefon 0541 605-1039. So bewerben Sie sich: Über Ihre aussagekräftigen Bewerbungsunterlagen (Anschreiben, Lebenslauf, Zeugnisse) freut sich Christina Osmers, Elbestr.1, 49090 Osnabrück. Bitte bewerben Sie sich online unter Angabe Ihrer Gehaltsvorstellung und des frühestmöglichen Eintrittstermins. Nutzen Sie dafür entweder den Button »online bewerben« oder bewerben Sie sich direkt über unsere Karriereseite unter jobs.hellmann.net. Weitere Informationen zu Hellmann und den Berufsmöglichkeiten finden Sie unter hellmann.com/karriere. Direkt auf diese Stelle bewerben

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