Personalsachbearbeiter* / Sachbearbeiter* Personalbetreuung

32339 Espelkamp
16.04.2021

Daten dieser Anzeige

Job-ID: 021275323
Personalsachbearbeiter* / Sachbearbeiter* Personalbetreuung

Harting Electric GmbH & Co. KG

Germany

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In einem dynamischen HR-Team steuern Sie eigenverantwortlich alle administrativen Personalvorgänge, beginnend vom Recruiting bis zum Austritt der Mitarbeitenden Sie übernehmen bspw. die Erstellung und Betreuung des Vertragswesens, die Erstellung von Arbeitszeugnissen und weiteren Dokumenten im Rahmen des Beschäftigungsverhältnisses der Mitarbeitenden Mit Ihrer Expertise im Bereich der Personalbetreuung sind Sie erste/r Ansprechpartner/in für Mitarbeitende, Vorgesetzte und Betriebsräte in allen allgemeinen personalrelevanten Fragestellungen Sie haben Spaß an der Erfassung und Pflege von organisatorischen und mitarbeiterbezogenen Daten in SAP sowie in weiteren HR Systemen Das Erstellen von Statistiken und Auswertungen auf Grundlage von SAP gehört ebenfalls zu Ihren Aufgaben Daneben arbeiten Sie eng mit dem Bereich der Entgeltabrechnung zusammen und stellen die termingerechte Bereitstellung aller relevanten Abrechnungsdaten sicher Firmenkantine und Aqua-Tower für kostenloses Trinkwasser

HARTING steht für starke Verbindungen - rund um die Welt. Als einer der international führenden Anbieter industrieller Verbindungstechnik verbinden wir Kunden mit ihrer digitalen Zukunft. Und als Arbeitgeber? Verbinden wir rund 5.500 Menschen am Stammsitz Espelkamp und an Standorten weltweit. Mit tollen Kolleginnen und Kollegen, immer neuen Möglichkeiten und Innovationen rund um IoT und künstliche Intelligenz. Dabei bleiben wir unseren Wurzeln treu: Als regional verbundenes Familienunternehmen, das trotz High-Tech nie die Bodenhaftung verliert. Finden Sie bei uns den Anschluss an eine einzigartige Zukunft: Ihre! Steigen Sie unbefristet ein als Standort Bereich Art der Stelle   Espelkamp   Human Resources / Recht   Vollzeit HARTING steht für starke Verbindungen - rund um die Welt. Als einer der international führenden Anbieter industrieller Verbindungstechnik verbinden wir Kunden mit ihrer digitalen Zukunft. Und als Arbeitgeber? Verbinden wir rund 5.500 Menschen am Stammsitz Espelkamp und an Standorten weltweit. Mit tollen Kolleginnen und Kollegen, immer neuen Möglichkeiten und Innovationen rund um IoT und künstliche Intelligenz. Dabei bleiben wir unseren Wurzeln treu: Als regional verbundenes Familienunternehmen, das trotz High-Tech nie die Bodenhaftung verliert. Finden Sie bei uns den Anschluss an eine einzigartige Zukunft: Ihre! Steigen Sie unbefristet ein als Hier sorgen Sie für starke Verbindungen: In einem dynamischen HR-Team steuern Sie eigenverantwortlich alle administrativen Personalvorgänge, beginnend vom Recruiting bis zum Austritt der Mitarbeitenden Sie übernehmen bspw. die Erstellung und Betreuung des Vertragswesens, die Erstellung von Arbeitszeugnissen und weiteren Dokumenten im Rahmen des Beschäftigungsverhältnisses der Mitarbeitenden Mit Ihrer Expertise im Bereich der Personalbetreuung sind Sie erste/r Ansprechpartner/in für Mitarbeitende, Vorgesetzte und Betriebsräte in allen allgemeinen personalrelevanten Fragestellungen Sie haben Spaß an der Erfassung und Pflege von organisatorischen und mitarbeiterbezogenen Daten in SAP sowie in weiteren HR Systemen Das Erstellen von Statistiken und Auswertungen auf Grundlage von SAP gehört ebenfalls zu Ihren Aufgaben Daneben arbeiten Sie eng mit dem Bereich der Entgeltabrechnung zusammen und stellen die termingerechte Bereitstellung aller relevanten Abrechnungsdaten sicher     Das ist Ihre Verbindung zu uns: Erfolgreich abgeschlossene kaufmännische Ausbildung Idealerweise erste Berufserfahrung im kaufmännischen Bereich Erfahrung im Umgang mit SAP sowie den gängigen MS Office Programmen wünschenswert Kenntnisse und Erfahrung im Arbeitsrecht sowie Grundkenntnisse im Lohnsteuer- und Sozialversicherungsrecht von Vorteil Gute Englischkenntnisse Ausgeprägte Kommunikationsfähigkeit sowie hohe Beratungskompetenz Gewissenhafte und kundenorientierte Arbeitsweise sowie Teamfähigkeit Gute Gründe für "plug and stay" bei HARTING: Das Wichtigste zuerst: Bei uns zählen Sie als Mensch - deshalb bieten wir Ihnen Benefits an, die Sie im Job und Privat unterstützen. Jobbike: Traumbike-Leasing durch HARTING, steuerliche Vorteile für Sie Flexibilität: Vielfältige Gleitzeit- und Teilzeitmodelle, mobile Arbeit, flexible Mittagspause Mitarbeiterrabatte: Attraktive Rabatte bei vielen (Online-)Shops Entwicklungsmöglichkeiten: Individueller Entwicklungs- und Laufbahnplan, maßgeschneiderte Weiterbildungen Gesundheit - Fit@HARTING: Ergonomische Arbeitsplätze, regelmäßige Gesundheitstage und -kurse (z.B. Yoga, Aquafitness, Ernährung) Essen und Trinken: Firmenkantine und Aqua-Tower für kostenloses Trinkwasser Gute Gründe für "plug and stay" bei HARTING: Das Wichtigste zuerst: Bei uns zählen Sie als Mensch - deshalb bieten wir Ihnen Benefits an, die Sie im Job und Privat unterstützen. Jobbike: Traumbike-Leasing durch HARTING, steuerliche Vorteile für Sie Flexibilität: Vielfältige Gleitzeit- und Teilzeitmodelle, mobile Arbeit, flexible Mittagspause Mitarbeiterrabatte: Attraktive Rabatte bei vielen (Online-)Shops Entwicklungsmöglichkeiten: Individueller Entwicklungs- und Laufbahnplan, maßgeschneiderte Weiterbildungen Gesundheit - Fit@HARTING: Ergonomische Arbeitsplätze, regelmäßige Gesundheitstage und -kurse (z.B. Yoga, Aquafitness, Ernährung) Essen und Trinken: Firmenkantine und Aqua-Tower für kostenloses Trinkwasser * Sämtliche Personenbezeichnungen gelten für alle Geschlechter. Jetzt bewerben Zum Bewerben, bitte QR-Code scannen Job empfehlen Schließen Sie sich an und werden Sie Teil der großen HARTING Familie! Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung. HARTING Electric GmbH & Co. KG | Jana Speidel | +49 (0)5772 47-9186 www.HARTING.com/CAREER Schließen Sie sich an und werden Sie Teil der großen HARTING Familie! HARTING Electric GmbH & Co. KG Jana Speidel Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung. www.HARTING.com/CAREER

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