Senior Manager Employment Law (w/m)

89518 Heidenheim (Brenz), 89518 Heidenheim
18.02.2019

Daten dieser Anzeige

Job-ID: 009658444
Senior Manager Employment Law (w/m)

PAUL HARTMANN AG

Germany

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o Kompetenter Ansprechpartner für sämtliche arbeitsrechtliche Fragestellungen der PAUL HARTMANN AG sowie der HARTMANN Gruppe weltweit o Sparringspartner und Manager der relevanten Schnittstellen (z.B. HR Business Partner, Personalentwicklung, Betriebsrat, Fachabteilungen) o Begleitung von Reorganisationen und Restrukturierungen auf globaler Ebene und in Projekten (z.B. M&A) o Vorbereitung und Durchführung von arbeitsrechtlichen Schulungen für verschiedene Stakeholder o Zusammenarbeit mit dem Betriebsrat in allen mitbestimmungspflichtigen Belangen

Verstärken Sie unser Team als Senior Manager Employment Law (w/m) Vollzeit Heidenheim an der Brenz, Deutschland Mit Berufserfahrung 15.02.19 Bei HARTMANN können Sie etwas bewegen. Unsere Gesundheitsprodukte und -lösungen finden täglich im Leben von Millionen Menschen weltweit Anwendung - in Krankenhäusern, in Kliniken, zu Hause. Wir glauben, dass Gesundheit Menschen dazu befähigen kann, die Welt zum Positiven zu verändern. Das ist etwas, wofür es sich lohnt, einen Schritt weiter zu gehen. Aufgaben mit hohem Anspruch: Kompetenter Ansprechpartner für sämtliche arbeitsrechtliche Fragestellungen der PAUL HARTMANN AG sowie der HARTMANN Gruppe weltweit Sparringspartner und Manager der relevanten Schnittstellen (z.B. HR Business Partner, Personalentwicklung, Betriebsrat, Fachabteilungen) Begleitung von Reorganisationen und Restrukturierungen auf globaler Ebene und in Projekten (z.B. M&A) Vorbereitung und Durchführung von arbeitsrechtlichen Schulungen für verschiedene Stakeholder Zusammenarbeit mit dem Betriebsrat in allen mitbestimmungspflichtigen Belangen Für Menschen mit vielen Qualitäten: Erfolgreich abgeschlossenes zweites juristisches Staatsexamen Einschlägige Berufserfahrung im Bereich Individual- sowie Kollektivarbeitsrecht, vorzugsweise in einem internationalen Industrieunternehmen Sehr gute Englischkenntnisse in Wort und Schrift Sicherer Umgang mit den gängigen MS-Office Produkten Betriebswirtschaftliches Verständnis und unternehmerisches Denken Verhandlungsgeschick und gutes Gespür für Menschen Hohes Maß an Zuverlässigkeit, persönlicher Integrität, Sorgfalt, Genauigkeit und Flexibilität Ihr Ansprechpartner Frau Cornelia Laquai PAUL HARTMANN AG, Human Resources Management Paul-Hartmann-Str. 12, D-89522 Heidenheim www.hartmann.info Worauf warten Sie? Wir freuen uns auf Ihre aussagekräftige Bewerbung inkl. Anschreiben, Lebenslauf sowie Zeugnissen. Bewerben Sie sich hier online. Online bewerben

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