Senior/Principal Consultant (m/w/d) Veränderungs-/Changemanagement

53123 Bonn, 50667 Köln, 56068 Koblenz
15.07.2019

Daten dieser Anzeige

Job-ID: 010769304
Senior/Principal Consultant (m/w/d) Veränderungs-/Changemanagement

BWI GmbH

Germany

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Verstärkung von Beratungsprojekten mit Ihrem exzellenten Fachwissen im Bereich VM in engem Kontakt mit unserem Kunden Fachliche Unterstützung und interne Beratung der anderen Beratungsfelder unserer Consulting-Einheit Wahrnehmung einer Rolle als anerkannter Wissensträger, intern und gegenüber dem Kunden Sparringspartner und Impulsgeber in allen Fragen des VM in Projekten Entwicklung von Strategien zum VM Sichere Auswahl und Anwendung zielführender Kommunikationskanäle und -formate sowie geeigneter VM-Methoden, Techniken und Interventionsmöglichkeiten Identifikation von Stakeholder(-gruppen) und Analyse derer Einflüsse auf den Projekterfolg Aufbau und Etablierung eines Stakeholder-managements in Projekten Verantwortung für die inhaltliche Steuerung und Anleitung Ihrer VM-Kollegen im Projektumfeld

Tu was du liebst. Jetzt die IT für Deutschland gestalten. Gestalten Sie mit uns eine der größten und komplexesten IT-Landschaften Deutschlands und unterstützen Sie unser Team als Senior/Principal Consultant (m/w/d) Veränderungs-/Changemanagement ab sofort und in Vollzeit in Bonn, Köln oder Koblenz. Als IT-Partner der Bundeswehr und IT-Dienstleistungszentrum des Bundes bieten wir umfassende IT-Services aus einer Hand. Mit über 4.000 Mitarbeiterinnen und Mitarbeitern zählen wir zu den zehn größten IT-Service-Providern Deutschlands. Wir suchen authentische IT-Liebhaberinnen und IT-Liebhaber, die ihre Leidenschaft mit uns teilen wollen, auf der Suche nach anspruchsvollen IT-Herausforderungen sind und Deutschlands IT gestalten möchten. Der Consulting Bereich der BWI ist der vertrauensvolle und etablierteIT-Ansprechpartner der Bundeswehr und des Bundes. Verstärken Sie unser Team und helfen Sie mit, die Digitalisierung der Bundeswehr und des Bundes im Beratungsfeld »Veränderungsmanagement« (VM) voranzutreiben. Das Beratungsfeld ist spezialisiert auf die Begleitung großer Projekte im Hinblick auf die Beratung, Konzeption und Umsetzung unterstützender Maßnahmen im VM. Hierunter fallen auch Beratungsleistungen zur Erstellung von Ausbildungskonzepten und geeigneten Kommunikationsmaßnahmen. Erfahren Sie mehr in unserem Portfolio. Ihre Aufgaben: Verstärkung von Beratungsprojekten mit Ihrem exzellenten Fachwissen im Bereich VM in engem Kontakt mit unserem Kunden Fachliche Unterstützung und interne Beratung der anderen Beratungsfelder unserer Consulting-Einheit Wahrnehmung einer Rolle als anerkannter Wissensträger, intern und gegenüber dem Kunden Sparringspartner und Impulsgeber in allen Fragen des VM in Projekten Entwicklung von Strategien zum VM Sichere Auswahl und Anwendung zielführender Kommunikationskanäle und -formate sowie geeigneter VM-Methoden, Techniken und Interventionsmöglichkeiten Identifikation von Stakeholder(-gruppen) und Analyse derer Einflüsse auf den Projekterfolg Aufbau und Etablierung eines Stakeholder-managements in Projekten Verantwortung für die inhaltliche Steuerung und Anleitung Ihrer VM-Kollegen im Projektumfeld Ihr Profil: Erfolgreich abgeschlossenes Studium bzw. Nachweise einer vergleichbaren Qualifikation Mehrjährige Erfahrung im Consulting mit tiefen Fachkenntnissen im Veränderungsmanagement Erfahrung in der Führung von Projektteams und von Methoden im Projektmanagement Fähigkeit Veranstaltungen und Workshops auszuplanen, zu moderieren und in gewinnender und ermutigender Weise mit Gruppen umzugehen Hohe Kommunikations- und Sozialkompetenz sowie Umgang mit und Lösung von Konflikten Stark ausgeprägte Kommunikations- und Konfliktmanagementfähigkeiten Darstellungsgeschick und sicheres Auftreten Initiative, Organisationsgeschick, Kreativität und Durchsetzungsvermögen Bereitschaft zu Reisetätigkeit Wir bieten: Spannende und abwechslungsreiche Aufgaben in einem innovativen und bedeutsamen Umfeld Vielfältige interne und externe Weiterbildungsmöglichkeiten sowie individuelle Karrieremodelle Coaching-Angebote und Möglichkeiten zur Persönlichkeitsentwicklung in einer wertschätzenden Arbeitsatmosphäre Gratis Fitnessstudio-Mitgliedschaft über Interfit und weitere attraktive Mitarbeitervergünstigungen Vertrauensarbeitszeit. Je nach Aufgabenfeld sind mobiles Arbeiten und flexible Arbeitszeitmodelle möglich Ein attraktives Vergütungspaket inkl. arbeitgeberfinanzierter betrieblicher Altersvorsorge Haben wir Ihr Interesse geweckt? Dann bewerben Sie sich hier Bewerben Bei Fragen steht Ihnen das Recruiting-Team unter Angabe der Stellen-ID: 20111 gerne zur Verfügung. Tel.: 02225 988 3990 Sagen Sie's gerne weiter!

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