Bauingenieurin/Bauingenieur der Fachrichtung Tief- oder Straßenbau

23795 Bad Segeberg
15.04.2021

Daten dieser Anzeige

Job-ID: 021258899
Bauingenieurin/Bauingenieur der Fachrichtung Tief- oder Straßenbau

Kreis Segeberg

Germany

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Als Bauingenieur*in der Fachrichtung Tief- oder Straßenbau planen und führen Sie Neu- und Ausbau- und Unterhaltungsmaßnahmen für Straßen- und Radwegemaßnahmen durch Steuern Sie die Verwaltungsgemeinschaft mit dem WZV Bearbeiten Sie Genehmigungen von Schwertransportanträgen (VEMAGS) Nehmen Sie Stellung zu Fragen und Maßnahmen der Verkehrsaufsicht und bearbeiten Nutzungs- und Sondernutzungsverträge sowie Baulastverträge Erstellen Sie für Ihre Projekte Vorlagen für Haushalt/Controlling/Politik

Der Kreis Segeberg liegt als Bestandteil der Metropolregion Hamburg verkehrsgünstig inmitten von Schleswig-Holstein zwischen Nord- und Ostsee und ist ein verlässlicher Arbeitgeber für rund 1.000 Mitarbeiter*innen. Wir suchen für unseren Fachdienst 66.00 "Kreisstraßen, Radwege, Brücken" zum nächstmöglichen Zeitpunkt eine/einen Bauingenieurin/Bauingenieur der Fachrichtung Tief- oder Straßenbau. Entgeltgruppe 11 TVöD/Besoldungsgruppe A 11 SHBesG unbefristet Vollzeit/Teilzeit Der Fachbereich IV setzt sich zusammen aus den Fachdiensten "Wasser-Boden-Abfall", "Naturschutz und Landschaftspflege", "Kreisplanung, Regionalmanagement, Klimaschutz", "Bauaufsicht, Brandschutz, Denkmalschutz/Geschäftsstelle Gutachterausschuss", "Bau- und Umweltverwaltung", "Technisches Gebäudemanagement" und "Kreisstraßen, Radwege, Brücken". Der Fachdienst Kreisstraßen, Radwege, Brücken" mit 6 Mitarbeiter*innen baut und unterhält rund 430 km Kreisstraßen, 150 km Radwege und 60 Brücken mit einem Investitionsvolumen von rund 7 Mio.EUR jährlich. In der Verwaltungsgemeinschaft mit dem Wege-Zweckverband (WZV) ist der Fachdienst kompetenter Partner bei der Ausübung des Straßenbetriebsdienstes. Der Fachdienst berät die Kreispolitik in allen Fragen der kreiseigenen Infrastruktur und bringt seine Expertise für die Verkehrswege des Kreises in die Planungs- und Genehmigungsverfahren Dritter ein. Ihre Aufgaben Als Bauingenieur*in der Fachrichtung Tief- oder Straßenbau planen und führen Sie Neu- und Ausbau- und Unterhaltungsmaßnahmen für Straßen- und Radwegemaßnahmen durch steuern Sie die Verwaltungsgemeinschaft mit dem WZV bearbeiten Sie Genehmigungen von Schwertransportanträgen (VEMAGS) nehmen Sie Stellung zu Fragen und Maßnahmen der Verkehrsaufsicht und bearbeiten Nutzungs- und Sondernutzungsverträge sowie Baulastverträge erstellen Sie für Ihre Projekte Vorlagen für Haushalt/Controlling/Politik Was Sie mitbringen Sie verfügen über ein erfolgreich abgeschlossenes Hochschul-/Fachhochschulstudium als Bauingenieurin/Bauingenieur der Fachrichtung Tief- oder Straßenbau mit dem Abschluss Dipl.Ing. oder Bachelor Eng. oder die Befähigung Laufbahngruppe 2. 1. Einstiegsamt für den technischen Dienst Darüber hinaus haben Sie idealerweise gute Kenntnisse im Tief- und Straßen- sowie Radwegebau die Fähigkeit, Projektabläufe zu planen und zu organisieren Kenntnisse der einschlägigen Vorschriften wie VOB und HOAI gute Kenntnisse bei den herkömmlichen EDV-Programmen (MS Office) und die Bereitschaft zur Anwendung von Fachanwendungen für Ausschreibung, Vergabe und Bauwerksprüfung eine strukturierte und effektive Aufgabenplanung und Sie sind selbständig und inhaltlich flexibel und bringen viel Engagement und Einsatzbereitschaft mit gute Deutschkenntnisse (Kompetenzniveau mindestens C 1 nach dem Gemeinsamen europäischen Referenzrahmen für Sprachen) die Fahrerlaubnis der Klasse B bzw. 3 und die Bereitschaft, Ihren eigenen PKW gegen Kostenerstattung zu nutzen Was wir Ihnen bieten Wir stellen Sie unbefristet in Vollzeit (39 h/Woche bzw. 41 h/Woche)) mit tarifgerechter Vergütung nach Entgeltgruppe 11 TVöD bzw. A 11 SH BesG ein. Die Stelle ist teilzeitgeeignet. Sie erhalten 30 Tage Jahresurlaub, eine Jahressonderzahlung, Leistungsorientierte Bezahlung, eine zusätzliche Altersvorsorge bei der VBL. Bei uns können Sie dank flexibler Arbeitszeiten, der Möglichkeit zu Telearbeit/Home Office, der Bezuschussung von Ferienmaßnahmen oder der Kinder-/Pflegenotfallbetreuung Ihre ganz eigene Work-Life-Balance gestalten. Wir begleiten Sie mit einer strukturierten Einarbeitung in Ihr neues Aufgabengebiet. Sie möchten sich weiterbilden und ein gutes Betriebsklima ist Ihnen wichtig? Der Besuch von externen Seminaren, ein internes Fortbildungsprogramm, Weiterbildungsmöglichkeiten und Coachings stehen Ihnen zur Verfügung und fördern Ihre berufliche Entwicklung. Teambuildingevents und Betriebsausflüge begleiten und unterstützen das soziale Miteinander. Unser betriebliches Gesundheitsmanagement und eigene Betriebssportgruppen wie Klettern, Laufen, Sportschützen, Fußball, Volleyball oder Bowling sorgen für soziale Begegnungen und gemeinsame Erlebnisse auch außerhalb der Arbeitszeit. Arbeitsplatznahe, kostenfreie Parkmöglichkeiten kennzeichnen die Rahmenbedingungen für eine attraktive Aufgabe. Wenn wir Ihr Interesse geweckt haben und Sie Teil eines engagierten Teams werden möchten, welches Erfahrungswissen schätzt und gleichzeitig offen für neue, innovative Wege ist, dann ... Bewerben Sie sich! ... bis zum 16. Mai 2021 vorzugsweise über unser Online-Bewerbungsportal https://karriere.segeberg.de/ Die Vorstellungsgespräche werden voraussichtlich in der 22. Kalenderwoche stattfinden. Für Fragen zum Bewerbungsprozess steht Ihnen unsere Personalreferentin Frau Hoppe-Kohnert, Tel. 04551/951-9267, gern zur Verfügung. Fachliche Fragen zum Aufgabengebiet beantwortet Ihnen gern die Fachdienstleitung Herr Blumhagen, Tel. 04551/951 - 9790. Frauen werden im Rahmen der gesetzlichen Möglichkeiten von uns bei gleichwertiger Eignung, Befähigung und fachlicher Leistung vorrangig berücksichtigt. Menschen mit Schwerbehinderung werden im Rahmen der gesetzlichen Möglichkeiten bei gleichwertiger Eignung, Befähigung und fachlicher Leistung vorrangig berücksichtigt. Wir begrüßen ausdrücklich die Bewerbungen von Menschen mit Migrationshintergrund. Sollten Sie sich bereits in einem Beamtenverhältnis befinden, reichen Sie bitte die letzten dienstlichen Beurteilungen sowie eine Einverständniserklärung zur Einsichtnahme in Ihre Personalakte inkl. Postanschrift Ihrer personalverwaltenden Stelle mit ein. Sie kennen jemanden, der noch besser auf diese Stelle und zu uns passt? Dann leiten Sie diese Stellenausschreibung einfach weiter. Gleichbehandlung liegt uns am Herzen und ist für uns eine Selbstverständlichkeit. Ausführliche Informationen finden Sie unter »Bewerbungsverfahren«. Jetzt bewerben

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