Change und Transformation Manager für IT Transformationsprojekt (w|m|d)

Sie verfügen über einen überdurchschnittlichen Studienabschluss in (Wirtschafts-)Informatik, Wirtschaft, Kommunikationswissenschaften oder Psychologie. Sie haben mehrjährige Erfahrung (>5 Jahre) in der Unternehmensberatung, insbesondere bei digitalen und IT-gestützten Transformationsprojekten. Sie haben nachweisbare Erfolge in der Unterstützung und Umsetzung von Projekten, idealerweise mit Fokus auf digitales Change Management und Geschäfts-Transformationen. Sie verfügen über fundiertes Wissen zu Change-Management-Methoden und -Werkzeugen; Projekt- und Change-Management-Zertifizierungen (z. B. Prosci) sind ein Plus. Sie arbeiten gerne strategisch-konzeptionell und setzen die Maßnahmen auch operativum. Ihre guten PowerPoint-Kenntnisse unterstützen Sie bei der Erstellung von Präsentationen. Begriffe wie IT-Architektur, Cloud-Technologien und Systemumgebungen sind Ihnen vertraut. Sie verfügen über ein starkes Verständnis für organisatorische Kulturen und bringen hervorragende Kommunikations- und Präsentationsfähigkeiten mit. Sie zeichnen sich durch sicheres Auftreten, hohe Durchsetzungsfähigkeit, Zuverlässigkeit und eine ausgeprägte Lernbereitschaft aus. Sie sind es gewohnt, zielgruppengerecht zu kommunizieren: vom Programmmitarbeitenden bis zur Geschäftsleitung. Sie verfügen über sehr gute Deutschkenntnisse und sichere Englischkenntnisse in Wort und Schrift.