Den Berliner Bäder-Betrieben ist es wichtig, die Beschäftigten zu fördern, Entwicklungsmöglichkeiten zu bieten und sie in Ihrer Gesunderhaltung zu unterstützen. Wir suchen daher eine:n Referent:in der Personalentwicklung, um die Fort- und Weiterbildungen sowie Konzepte und Programme der Fach- und Führungskräfteentwicklung zu entwickeln und umzusetzen sowie das interne betriebliche Eingliederungsmanagement durchzuführen und unsere Beschäftigten dabei zu begleiten. Hierbei arbeitest Du eng mit den Bädern und Abteilungen zusammen. Du entwickelst, planst und organisierst Personalentwicklungsmaßnahmen sowie Fort- und Weiterbildungen Du führst das Betriebliche Eingliederungsmanagement entsprechend der gesetzlichen und betrieblichen Vorgaben durch Du berätst Führungskräfte und Beschäftigte in Bezug auf Weiterbildungs- und Entwicklungsmöglichkeiten Du wirkst aktiv bei der Konzept- und Projektarbeit mit Du erarbeitest und erstellst Evaluationen und Berichte