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17.04.2025, ABO Energy GmbH & Co. KGaA
Wiesbaden
HR Business Partner (m/w/d)
Aufgaben:
Berätst und begleitest unsere Führungskräfte und Teams in allen HR-Fragen - empathisch, lösungsorientiert und mit Überblick
Findest pragmatische Lösungen , die rechtlich passen und menschlich überzeugen
Gestaltest aktiv unserer HR-Strategie mit - Deine Ideen zählen und finden Gehör
Arbeitest eng mit dem Betriebsrat zusammen und baust eine vertrauensvolle Zusammenarbeit auf
Analysierst unsere HR-Kennzahlen (z. B. Fluktuation, Krankenquote) und leitest daraus Maßnahmen ab, die wirklich etwas bringen
Vernetzt dich eng mit den Bereichen HR-Administration, Recruiting und weiteren internen Schnittstellen
Bist Teil wichtiger Projekte , von New Work bis Organisationsentwicklung
Qualifikationen:
Hast ein Studium mit HR-Bezug (z. B. Wirtschafts-, Sozial-, Rechtswissenschaften oder Psychologie) oder eine vergleichbare Qualifikation
Bringst Erfahrung in der Betreuung von Führungskräften und Mitarbeitenden mit - idealerweise in einem dynamischen Umfeld
Verfügst über gute Kenntnisse im Arbeitsrecht und ein sicherer Umgang mit dem Betriebsverfassungsgesetz
Sprichst sehr gut Deutsch und Englisch - beides ist bei uns im internationalen Kontext wichtig, Spanischkenntnisse sind ein Plus
Hast Spaß an Beratung, Veränderung und der Arbeit mit Menschen - auf allen Ebenen
Zeichnest dich durch Eigeninitiative, Empathie und Klarheit aus - du trittst souverän auf und findest schnell den Draht zu anderen
Berufsfeld
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Die aktuellsten Angebote im Bereich personal:
Personalsachbearbeiter mit Schwerpunkt Personaladministration (m/w/d) / 20-25 Wochenstunden
20.04.2025
Frankfurt am Main
Personalsachbearbeiter (m/w/d) Schwerpunkt Lohn- und Gehaltsabrechnung
19.04.2025
Freiburg im Breisgau