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Als Referent/Referentin (m/w/d) im Referat Sifa-Lehrgangsentwicklung und Querschnittsaufgaben sind Sie für die didaktische, methodische und fachliche Weiterentwicklung des Sifa-Lehrgangs in Abstimmung mit der Hauptabteilung Prävention und den Gremien der DGUV zuständig, insbesondere für die: Fachliche Administration und Weiterentwicklung des eingesetzten LMS und LCMS (Sifa-Lernwelt) sowie die Weiterentwicklung der Sifa-Lernbegleitenden-Qualifizierung Steuerung externer Dienstleister, Begleitung von Vergabeverfahren Mitwirkung bei der Digitalen Transformation der Qualifizierung beim Sifa-Lehrgang und im IAG Sie entwickeln Seminare, übernehmen die Seminarleitung sowie Dozententätigkeit, moderieren und konzipieren Veranstaltungen und Workshops. Neben der Initiierung, Leitung und Mitarbeit in interdisziplinären Forschungs-, Entwicklungs- und Beratungsprojekten fallen Veröffentlichungen zum Fachgebiet in Ihren Aufgabenbereich und Sie beraten außerdem Berufsgenossenschaften und Unfallkassen sowie ihre Mitgliedsbetriebe.