Unsere Abteilung optimiert in Zusammenarbeit mit den Prozessverantwortlichen Prozesse und gestaltet aufbauorganisatorische Entwicklungen sowie deren Umsetzung mit. Zu diesem Zweck führen wir gemeinsam mit den jeweiligen Abteilungen und Bereichen unter Berücksichtigung der qualitativen und quantitativen Aufgaben- und Prozessveränderungen Organisationsuntersuchungen und Personalbedarfsermittlungen durch. Sie gestalten in einem fachübergreifenden Team die VBL aktiv mit, in dem Sie Organisationsuntersuchungen und/oder Personalbedarfsermittlungen durchführen. Sie analysieren dabei Prozesse, Aufgaben oder Organisationsstrukturen und erarbeiten und prüfen Handlungsempfehlungen. Sie beraten bei prozessualen oder strukturellen Veränderungen und begleiten die Umsetzung von Prozess- oder Organisationsveränderungen. Sie analysieren komplexe prozessuale oder organisatorische Sachverhalte unter Berücksichtigung selbst durchgeführter Situationsanalysen. Sie moderieren abteilungsübergreifende Workshops zu prozessualen oder organisatorischen Themen, Methoden und Techniken. Sie implementieren und entwickeln das strategische und operative Prozessmanagement wie auch Organisationsmanagement weiter.