Jobs im Personalwesen in Leonberg (Württemberg)

Gestaltung der ko-kreativen Qualitätsentwicklung in der KiTa-Landschaft Zielgruppenspezifisches und anwendungsorientiertes Vermitteln von Personal, Entwicklungs- und pädagogischen Konzepten Unterstützung und Koordination bei der Bewältigung von einrichtungsspezifischen Herausforderungen (Konflikte und Spannungen, Krisen, andere Entwicklungsbedarfe) Weiterentwicklung der internen Kommunikation und Vernetzung zwischen Einrichtungen und Fachbereich Good-Practice-Sharing, Kita-übergreifende Treffen organisieren Workshops und pädagogische Tage bedarfsspezifisch konzeptionell planen organisieren, ggfs. mit Kreativitätsmethoden moderieren Sicherstellung der Einhaltung der Betriebserlaubnis der einzelnen Kitas