Jobs im Personalwesen in Tübingen
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Anzeigeninhalt:
09.07.2026, Hartmetall-Werkzeugfabrik Paul Horn GmbH
Tübingen
Head of HR (m/w/d)
Aufgaben:
Strategische und operative Gesamtverantwortung für den HR-Bereich
Sparringspartner der Geschäftsführung und der Führungskräfte in allen personal-, arbeits- und sozialversicherungsrechtlichen Themenstellungen
Führung und Weiterentwicklung des HR-Bereichs
Verantwortung für die Weiterentwicklung von Recruiting-Strategien bis hin zur Bindung von Fach- und Führungskräften
Weiterentwicklung eines nachhaltigen Talent- und Nachfolgemanagements
Vertrauensvolle Zusammenarbeit mit dem Betriebsrat
Optimierung von HR-Prozessen und Systemen
Qualifikationen:
Abgeschlossenes Studium im Bereich Betriebswirtschaft idealerweise mit Schwerpunkt HR oder eine vergleichbare Qualifikation
Mehrjährige Berufserfahrung in einer verantwortlichen HR-Führungsfunktion
Erfahrung in der Zusammenarbeit mit Betriebsratsstrukturen
Umfassende Kenntnisse im Arbeits-, Betriebs- und Sozialversicherungsrecht
Strategische, unternehmerische und lösungsorientierte Denkweise, sowie ein ausgeprägter Anspruch, Themen konsequent voranzutreiben und Ergebnisse zu erzielen
Souveräne und durchsetzungsstarke Führungspersönlichkeit mit klarer Haltung, hoher Entscheidungsfähigkeit und der Kompetenz, unterschiedliche Interessen konstruktiv zusammenzuführen und tragfähige Lösungen umzusetzen
Gute Englischkenntnisse in Wort und Schrift
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