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Productivity Engineer (m/w/d) für die Produktionsabläufe 20.02.2025 Zott SE & Co. KG Mertingen (nördlich von Augsburg)
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Informationen zur Anzeige:

Productivity Engineer (m/w/d) für die Produktionsabläufe
Mertingen (nördlich von Augsburg)
Aktualität: 20.02.2025

Anzeigeninhalt:

20.02.2025, Zott SE & Co. KG
Mertingen (nördlich von Augsburg)
Productivity Engineer (m/w/d) für die Produktionsabläufe
Aufgaben:
Analyse und Optimierung von Arbeitsabläufen bzw. Prozessen am Produktionsstandort durch strukturierte Zusammenarbeit mit Logistik, Technischem Service, Engineering, Einkauf und R&D zur Steigerung der Effizienz entlang der gesamten Wertschöpfungskette Entwicklung und Priorisierung einer langfristigen Optimierungs-Roadmap zur nachhaltigen Verbesserung der Produktivität am Standort Leitung und Steuerung von Verbesserungsprojekten, inklusive Controlling und Monitoring, um Maßnahmen termingerecht und wirkungsvoll umzusetzen Mitwirkung an einem übergreifenden Produktivitätsprogramm sowie aktive Weiterentwicklung und Umsetzung von standortübergreifenden Strategien Entwicklung und Implementierung von Standards für die kontinuierliche Verbesserung, einschließlich Dokumentation und Schulung von Best Practices, zur Sicherstellung eines einheitlichen Vorgehens Coaching und Begleitung von Führungskräften, um deren Fähigkeiten zur eigenständigen Umsetzung von Produktivitätsmaßnahmen zu stärken Etablierung und Weiterentwicklung des kontinuierlichen Verbesserungsprozesses (KVP) mit Schwerpunkt auf Lean Management, Six Sigma sowie Root Cause Analysis
Qualifikationen:
Abgeschlossenes Studium oder eine Techniker- bzw. Meisterqualifikation in einem lebensmittelverarbeitenden Beruf, idealerweise mit Weiterbildung als TPM-Instruktor (m/w/d) oder im Bereich KVP Mehrjährige Erfahrung in einer vergleichbaren Position, bestenfalls in einem Konsumgüterunternehmen oder der Lebensmittelindustrie Fundierte Methodenkompetenz in Bezug auf TPM, Lean Management und Six Sigma, verbunden mit der Fähigkeit, diese praxisnah umzusetzen Kommunikationsstarke Persönlichkeit mit Teamgeist, die andere durch ihre Überzeugungskraft und ihr Engagement mitreißt Nachgewiesene Erfahrung in der Begleitung und proaktiven Gestaltung von Veränderungsprozessen, insbesondere im Change Management Moderations-, Präsentations- und Trainingserfahrung, gepaart mit der Fähigkeit, Führungskräfte und Teams zu coachen bzw. weiterzuentwickeln Versierte EDV-Kenntnisse, insbesondere hinsichtlich MS Office, sowie praktische Erfahrung mit SAP oder vergleichbaren Systemen Sehr gute Deutsch- und gute Englischkenntnisse, um in einem internationalen Kontext agieren zu können Hervorragende analytische Skills sowie eine schnelle Auffassungsaufgabe samt einer ziel- und ergebnisorientierten Arbeitsweise Sehr gute Problemlösungskompetenz und die Fähigkeit, ganzheitlich zu denken, um komplexe Prozesse zu optimieren

Berufsfeld

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