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Informationen zur Anzeige:

Senior Expert (m/w/d) strategische Personalplanung
Frankfurt am Main
Aktualität: 12.08.2026

Anzeigeninhalt:

12.08.2026, Deutsche Bundesbank
Frankfurt am Main
Senior Expert (m/w/d) strategische Personalplanung
Aufgaben:
Sie entwickeln die strategische Personalplanung weiter, bringen Ihre eigenen Ideen ein und etablieren sie als Grundlage für eine zukunftsorientierte Personalarbeit bei der Bundesbank. Aus der strategischen Personalplanung leiten Sie praktische Maßnahmen ab und steuern entsprechende HR-Projekte. Auf Basis unserer Personaldaten und weiterer relevanter Faktoren erstellen Sie Analysen, Prognosen sowie Szenarien und bereiten diese adressatengerecht für Entscheidungsprozesse auf. Personalbedarfe und -lücken identifizieren Sie frühzeitig und tragen dazu bei, diese wirksam zu schließen. Die Umsetzung der strategischen Personalplanung betreiben Sie proaktiv und in engem Austausch mit unseren Fachbereichen und stärken so auch die bereichsübergreifende Zusammenarbeit. Übergreifend fördern Sie in der gesamten Bundesbank das Verständnis und die Akzeptanz für die strategische Personalplanung und gestalten dafür erforderliche Changeprozesse.
Qualifikationen:
Master oder gleichwertiger Studienabschluss in einer für die Position relevanten Fachrichtung (z. B. MINT, Wirtschaftswissenschaften oder -psychologie, Personal- oder Organisationsentwicklung ) Mindestens 3 Jahre Berufserfahrung in der strategischen Personalplanung Sehr gute Deutsch- und gute Englischkenntnisse Darüber hinaus wünschenswert: Sehr gute Kenntnisse im kompetenzbasierten Personalmanagement, gerne belegt mit entsprechenden Erfahrungen Sehr gute Kenntnisse im Stakeholdermanagement, gerne belegt durch entsprechende Erfahrungen Praktische Erfahrungen im Umgang mit statistischen Analysetools und in der Auswertung sowie Interpretation von Mikrodaten (z. B. R, Python, PowerBI) Erfahrungen im Projektmanagement, gerne als (Teil-)Projektleitung Ausgeprägte analytische und konzeptionelle Fähigkeiten Kooperationsfähigkeit gepaart mit Eigenständigkeit, lösungsorientiertem Handeln und Überzeugungsfähigkeit Hohes Maß an Engagement Sehr gute Kommunikationsfähigkeit in deutscher und gute Kommunikationsfähigkeit in englischer Sprache

Berufsfeld

Standorte

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