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Unternehmensentwickler (m/w/d)
Hannover
Aktualität: 21.07.2021

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21.07.2021, VGH Versicherungen
Hannover
Unternehmensentwickler (m/w/d)
Impulsgeber für eine strategische Weiterentwicklung des VGH-Verbunds und für eine adäquate, nachhaltige Anpassung der Geschäftsmodelle für die Zukunft, insbesondere im Hinblick auf neue Geschäftsfelder, Marktsegmente, Vertriebskanäle, Kooperationspartner, die Erreichung neuer vertrieblicher Zielgruppen und die Erarbeitung daraus abgeleiteter umsetzungsfähiger Strategien und Konzepte Frühzeitige Erkennung und sorgfältige Analyse von Veränderungen des Marktes, der Wettbewerber und ihrer strategischen Geschäftsmodelle, des Kundenverhaltens und neuer Technologien sowie die Identifikation möglicher Wachstumsfelder für den VGH-Verbund Treiber wertschöpfender Innovationen innerhalb des VGH-Verbunds und als Initiator, Mitgestalter und Koordinator daraus resultierender notwendiger Veränderungsprozesse Koordination von Zukunftsthemen und die Funktion als Treiber für Veränderungen bei übergreifenden Themen innerhalb des VGH-Verbunds Begleiten von wesentlichen Digitalisierungsvorhaben und -Initiativen Leitung und Mitarbeit ausgewählter Projekte innerhalb des VGH-Verbunds Beratung des Vorstands und der Fachbereiche in strategischen Fragestellungen Erstellung von Präsentationen für Vorstands- und Strategiesitzungen
Ein erfolgreich abgeschlossenes Studium der Wirtschaftswissenschaften, Wirtschaftsinformatik oder einer vergleichbaren Qualifikation Mehrjährige Erfahrung in der Leitung von unternehmensweiten Projekten, idealerweise auch in agilen Projektmethoden Berufserfahrungen in der Unternehmensentwicklung oder strategischen Bereichen innerhalb eines Unternehmens oder einer Unternehmensberatung mit Kontakt zur Unternehmensleitung Eine schnelle Auffassungsgabe, eine große Leidenschaft für neue Ideen, Methoden und Technologien sowie innovatives Denken und Entwicklung von neuartigen, kreativen Lösungen Strukturierte Arbeitsweise, Kompetenz in der Aufnahme und Vermittlung komplexer Sachverhalte sowie ausgeprägte analytische Fähigkeiten und unternehmerisches, bereichsübergreifendes und strategisches Denken Souveränes Auftreten, eine hoch ausgeprägte Kommunikationsfähigkeit verbunden mit der Fähigkeit, komplexe Sachverhalte verständlich zu erfassen und zu präsentieren Ausgeprägter Teamgeist, hohes Maß an Eigeninitiative, Eigenmotivation und Einsatzbereitschaft Hohe Bereitschaft, Veränderungsprozesse zu begleiten und hierbei eine gut ausgeprägte Widerstands- und Konfliktfähigkeit, gepaart mit einem hohen Durchsetzungsvermögen

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